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“帕德罗！帕德罗！你小子到底有没有在听我讲话？！”
霍克先生飘浮在帕德罗耳朵旁边咆哮着，自己这侄子从小就有这种奇怪的反应，通常是发生在自己训斥侄子的时候。
有很多次自己还在训斥教训侄子的时候，帕德罗这小子有时就像是丢了魂一样，整个人会突然就木楞楞的双眼失神，然后整个人就进入了一种待机状态一样。
这时候要唤醒帕德罗的话，要么是用肢体碰撞把他拉回现实，要么就是制造出足够的噪音惊醒他。
刚刚帕德罗打开魔法卷轴释放出实时投影术的时，霍克先生看到帕德罗的第一眼，就忍不住开口想训斥这个不争气的侄子了，今天他也从几位魔法部的同僚那里，得到了有个奇葩面试者的趣事。
就读于帝国最高学府之一的谢菲尔德，却创下连续五年挂科3门的记录，就这还特么能神奇的每年都补考成功，还从谢菲尔德成功毕业了，结果就成了谢菲尔德成立至今唯一一个没人要的毕业生。
这份战绩可真的是前“前无古人，后无来者”了，毕竟可没人能做到挂科这么多门课程还能补考成功的，跟别说不被学校强制劝退了。
“当这个学生的补习老师一定很累，不过这么厉害的补习老师，至少应该能有高昂的补习费拿。”
跟霍克先生分享这个消息的同僚，抽了一口雪茄充满同情意味的说到，霍克先生听了这句话感觉肋骨上被插了两刀，只差点没有当场爆发。
故事的主人公是他的亲侄子，帮故事主人公补课的厉害老师是他自己，加码帝国大陆魔法部的分部长亲自给人补课，而补课是免费的！
听到这个消息的第一时间，霍克先生立马招来自己的魔法信使，不惜用一封六阶魔法卷轴的代价，反正他自己也是搞魔法卷轴的垄断生意的，大资本家自然就不在意这些了。
霍克先生的第四个“五年计划”可是让他操破了心，首先是家族里没有什么合适的人选，人才的缺少让霍克先生感到头疼。
最后虽然将就一点勉强确立了重点培养对象，但是这几个家族候选继承人个个都些方方面面的缺点，这又让强迫症患者霍克先生觉得头疼了，尤其是在这五年里几位候选继承人的糟糕表现更是让人觉得没眼看。
霍克先生除了爱闷头搞魔法研究，平时也有大量时间用于应酬社交等方面，接触过几位翡冷翠真正的百年世家的继承人，部分优秀的几人为人做事让人挑不出任何毛病。
每次这些贵族上流人士们的聚会，又总少不了明争暗斗各种攀比，家族继承人这也属于各方攀比的对象，在翡冷翠过了15周岁的少年少女们也会逐渐参加各种社交聚会了，所以每次聚会时，看了看别人家的天之骄子，又看看自家的那几个歪瓜裂枣，霍克先生深刻的明白一个道理“货比货得扔，人比人气死人”。
不过霍克先生的继承人选拔培养计划也不是完全一团浆糊，今年正好是第四个“五年计划”的第四年，继承人培养计划从第三个“五年计划”的末期培养开始，霍克先生发现当初计划里的一位孩子展现了非凡的潜力。
通过长时间的观察霍克先生发现这孩子努力上进，天赋足够，三观良好，虽然还是比不上最拔尖那一批，但也足够跻身于天才的行列了，就是这孩子的思想可能单纯了一点。>
“帕德罗！帕德罗！你小子到底有没有在听我讲话？！”
霍克先生飘浮在帕德罗耳朵旁边咆哮着，自己这侄子从小就有这种奇怪的反应，通常是发生在自己训斥侄子的时候。
有很多次自己还在训斥教训侄子的时候，帕德罗这小子有时就像是丢了魂一样，整个人会突然就木楞楞的双眼失神，然后整个人就进入了一种待机状态一样。
这时候要唤醒帕德罗的话，要么是用肢体碰撞把他拉回现实，要么就是制造出足够的噪音惊醒他。
刚刚帕德罗打开魔法卷轴释放出实时投影术的时，霍克先生看到帕德罗的第一眼，就忍不住开口想训斥这个不争气的侄子了，今天他也从几位魔法部的同僚那里，得到了有个奇葩面试者的趣事。
就读于帝国最高学府之一的谢菲尔德，却创下连续五年挂科3门的记录，就这还特么能神奇的每年都补考成功，还从谢菲尔德成功毕业了，结果就成了谢菲尔德成立至今唯一一个没人要的毕业生。
这份战绩可真的是前“前无古人，后无来者”了，毕竟可没人能做到挂科这么多门课程还能补考成功的，跟别说不被学校强制劝退了。
“当这个学生的补习老师一定很累，不过这么厉害的补习老师，至少应该能有高昂的补习费拿。”
跟霍克先生分享这个消息的同僚，抽了一口雪茄充满同情意味的说到，霍克先生听了这句话感觉肋骨上被插了两刀，只差点没有当场爆发。
故事的主人公是他的亲侄子，帮故事主人公补课的厉害老师是他自己，加码帝国大陆魔法部的分部长亲自给人补课，而补课是免费的！
听到这个消息的第一时间，霍克先生立马招来自己的魔法信使，不惜用一封六阶魔法卷轴的代价，反正他自己也是搞魔法卷轴的垄断生意的，大资本家自然就不在意这些了。
霍克先生的第四个“五年计划”可是让他操破了心，首先是家族里没有什么合适的人选，人才的缺少让霍克先生感到头疼。
最后虽然将就一点勉强确立了重点培养对象，但是这几个家族候选继承人个个都些方方面面的缺点，这又让强迫症患者霍克先生觉得头疼了，尤其是在这五年里几位候选继承人的糟糕表现更是让人觉得没眼看。
霍克先生除了爱闷头搞魔法研究，平时也有大量时间用于应酬社交等方面，接触过几位翡冷翠真正的百年世家的继承人，部分优秀的几人为人做事让人挑不出任何毛病。
每次这些贵族上流人士们的聚会，又总少不了明争暗斗各种攀比，家族继承人这也属于各方攀比的对象，在翡冷翠过了15周岁的少年少女们也会逐渐参加各种社交聚会了，所以每次聚会时，看了看别人家的天之骄子，又看看自家的那几个歪瓜裂枣，霍克先生深刻的明白一个道理“货比货得扔，人比人气死人”。
不过霍克先生的继承人选拔培养计划也不是完全一团浆糊，今年正好是第四个“五年计划”的第四年，继承人培养计划从第三个“五年计划”的末期培养开始，霍克先生发现当初计划里的一位孩子展现了非凡的潜力。
通过长时间的观察霍克先生发现这孩子努力上进，天赋足够，三观良好，虽然还是比不上最拔尖那一批，但也足够跻身于天才的行列了，就是这孩子的思想可能单纯了一点。
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